Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (gn) für Begleitete Elternschaft

COMES e.V. – Wir begleiten Menschen. Unser Schwerpunkt ist die psychosoziale Begleitung von Menschen mit Unterstützungsbedarf.

In der Begleiteten Elternschaft (BEL) bieten wir Eltern mit Lernschwierigkeiten und/oder psychischen Beeinträchtigungen und ihren Kindern ambulante Unterstützung bei der Gestaltung ihres Familienlebens an. BEL ist die verzahnte Leistung von Eingliederungshilfe in Form von Assistenzleistungen für die Eltern und Jugendhilfe in Form von Familienhilfe oder Erziehungsbeistandschaft. Jedes Team nutzt als gemeinsamen Ort für Büroarbeiten, Teambesprechungen und Termine mit Familien sowie Gruppenangebote einen Treffpunkt.

In der BEL arbeiten multiprofessionelle und vielfältige Teams aus pädagogischen Fachkräften. Wir suchen Verstärkung ab dem 15.11.2026 oder später!

Deine Aufgabe ist die Begleitung von Familien, die in verschiedensten Konstellationen leben:

• Du arbeitest in einer Familie entweder als Assistenz (§ 78 SGB IX) oder als Familienhilfe (§ 31 SGB VIII). In der Begleitung der Familie seid ihr mindestens zu zweit.
• Du arbeitest ambulant aufsuchend vorwiegend in Lichtenberg und hast Termine regelmäßig auch am Nachmittag.
• Du förderst eine tragfähige Eltern-Kind-Beziehung.
• Du stärkst die Kompetenzen in der Familie und unterstützt bei der Alltagsgestaltung.
• Du koordinierst den Betreuungsprozess und sorgst für Kooperationen mit dem sozialen Umfeld und den beteiligten Institutionen.
• Du lässt dich auf Eltern mit Lernschwierigkeiten und/oder psychischen Beeinträchtigungen und komplexe familiäre Lebensumstände ein und begegnest allen Familienmitgliedern auf Augenhöhe.
• Du gestaltest zusammen mit Teamkolleg*innen interne Gruppenangebote für die Familien.

Du benötigst für diese Stelle unbedingt eine abgeschlossene Qualifikation und staatliche Anerkennung als

• Sozialpädagoge oder Sozialpädagogin
• Sozialarbeiter oder Sozialarbeiterin.

Bei COMES legen wir Wert auf Diversität und Inklusion. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Perspektiven. Vielfalt bereichert unsere Teams!

Für die ausgeschriebene Position sind sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level C1) zwingend erforderlich, da sie für die tägliche Kommunikation sowie für die Bearbeitung interner und externer Aufgaben unverzichtbar sind.

Wir bieten eine unbefristete Stelle in Teilzeit (30 Stunden). Eine Aufstockung ist möglich.

• Unser persönliches und online-gestütztes Mentoring unterstützt deine Einarbeitung im ersten halben Jahr.
• Supervision, Fortbildungen, der kollegiale Austausch und regelmäßiges Feedback der Leitung sind bei COMES selbstverständlich.
• Du bekommst eine gute technische und räumliche Ausstattung zur Verfügung gestellt und kannst anteilig flexibel und mobil arbeiten (z.B. von zu Hause).
• Wir bezahlen nach hauseigenem Vergütungssystem, gemäß Betriebsvereinbarungen und unter Anrechnung deiner Berufserfahrung.
• Du bekommst Zulagen für Fahrtkosten analog BVG-Jobticket, für Telekommunikation und regelmäßige Jahreszuwendungen.
• Du kannst ein Fahrrad mit oder ohne E-Antrieb über JobRad leasen.
• Du kannst am Urban Sports Club Firmenfitness-Programm teilnehmen.
• Es gibt keine Wochenenddienste. Jede Überstunde wird bei uns mit Freizeit ausgeglichen.
• Du bekommst 30 Tage Urlaub, der 24. und 31.12. sind bei COMES zusätzliche freie Tage.
• Wir kooperieren mit vielen Kindertagesstätten des Fröbel e.V. und bieten Belegplätze für Kinder von Mitarbeiter*innen an.

COMES ist ein familien- und lebensphasenfreundlicher Träger mit wertschätzender Kommunikation auf allen Ebenen. Es gibt eine langjährige Kultur der betrieblichen Mitbestimmung. Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit, daher ist COMES ein nach Gemeinwohl-Ökonomie zertifiziertes Unternehmen. Wir arbeiten mit einem ausgereiften Qualitätssystem und laden dich ein, dich an der fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung zu beteiligen.

Die aktuellen Einstiegsgehälter sind abhängig von der mitgebrachten Berufserfahrung. Für Berufsanfänger*innen liegt das Jahresgehalt 2026 bei rund 45.800 € inklusive Prämien pro Vollzeitstelle (40 WS). Bewerber*innen mit 10 Jahren oder mehr Berufserfahrung erhalten rund 55.700 € inklusive Prämien. Die Gehälter steigen dann mit jedem Jahr Betriebszugehörigkeit an, sodass langjährige Mitarbeitende wesentlich höhere Jahresgehälter erhalten.